Piwo rzemieślnicze, syrop klonowy, prawdziwie ekologiczne rolnictwo, narciarstwo na śniegu, niezależne myślenie, studia artystyczne i rzemieślnicze oraz absolutna naturalna chwała jesieni – jak nigdzie indziej na świecie. Jeśli przeprowadzka do stanu (umysłu) Berniego Sandersa brzmi jak spełnienie marzeń, to gubernator Vermont ma dla ciebie wiadomość: chce ci zapłacić za przeprowadzkę.
Na początku tego tygodnia gubernator stanu Vermont Phil Scott podpisał ustawę, która wypłaci nowoprzybyłym dotację w wysokości 10 000 USD jako nagrodę za przeprowadzkę do Vermont i pracę zdalną dla pracodawcy spoza stanu.
co znaczy 1222 duchowo?
Program stypendiów dla pracowników zdalnych wejdzie w życie 1 stycznia 2019 r. i pomoże pokryć koszty przeprowadzki, życia i pracy związane z nowymi przeszczepami Vermont. Dotacje można przeznaczyć na relokację, oprogramowanie i sprzęt komputerowy, szerokopasmowy Internet oraz dostęp do przestrzeni coworkingowej. Obecnie Vermont ma w budżecie środki na wsparcie 100 dotacji przez pierwsze trzy lata i 20 dodatkowych pracowników każdego roku po tym okresie. Beneficjenci dotacji otrzymają 10 000 dolarów w ciągu dwóch lat, które zostaną rozdzielone na zasadzie „kto pierwszy, ten lepszy”.
Po co kampania przyciągająca ludzi z daleka, jak mówimy my, tubylcy w Nowej Anglii? Ponieważ pomimo całej hipsterskiej atrakcyjności życia w Burlington i uczęszczania do wielu czołowych uczelni w stanie (w tym UVM i kilku mniejszych szkół humanistycznych), populacja Vermont szybko się starzeje, a gospodarka stanu straciła około 16 000 pracowników od 2009 r. .
Tak więc gubernator Scott dostrzegł okazję, by tchnąć w stan świeżą, młodą krew — talent w postaci byłych turystów, którzy zmienili się w Stay-to-Stay-ers, kolejny program dołączony do ustawy, który ma na celu przekonanie 13 milionów corocznych odwiedzających Vermont do relokacji na stałe i będzie prowadzony przez Departament Turystyki i Marketingu Vermont.
W oświadczeniu z dnia 23 maja 2018 r. Gubernator Vermont Scott powiedział: :
co to jest 333 w liczbach aniołów?
Musimy myśleć nieszablonowo, aby pomóc większej liczbie Vermonterów wejść na rynek pracy i przyciągnąć do Vermont więcej pracujących rodzin i młodych specjalistów.
To mówi, zastrzeżenie dywan-bagażnik : Podczas gdy Nowa Anglia jest majestatycznym i wspaniałym miejscem do życia i pracy (to znaczy, jeśli jesteś wystarczająco odporny na zimy), może być również notorycznie brutalnym miejscem, aby zostać nowicjuszem. Vermonters słyną z tego, że uznają kogoś za tubylca dopiero po siedmiu pokoleniach – jak ta ostatnia historia o przedsiębiorcy transplantacyjnym w Yankee Magazine poświadczy.
Ale jeśli już nagradzasz Wartości Vermontera —niezależne myślenie, silna etyka pracy, bycie sąsiedzkim, wkład w społeczność, odporność umysłu, ciała i ducha, uczciwość i prawość — wtedy powinieneś zostać przyjęty do owczarni w ciągu zaledwie kilku minut.
Jednak aby się tego upewnić, inicjatywa Stay-to-Stay chce połączyć młodych przyszłych mieszkańców z zasobami, a także zaprosić ich na weekendy pilotażowe w społecznościach Rutland, Brattleboro i Bennington-Manchester, aby spróbować przed zakupem, że tak powiem. ( A może trafniej udowodnić przed przeprowadzką? )
1222 czyli w miłości
Jeden z takich trzydniowych weekendów rekrutacyjnych właśnie trwa (1–4 czerwca 2018 r.), a dwa kolejne tego lata (10–13 sierpnia 2018 r.) i jesienią (19–22 października 2018 r.).
Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź Witryna pobytowa .